FM - Faculdade Mental

FORMANDOS & FORMADOS - 10/10/2008

O SHOW DOS "REIS" DA LOGÃSTICA XL...

LOGÃSTICA RODANTE E VOADORA

English:
http://www.terrafugia.com/news/PressRelease_2008-0715.PDF
http://www.theregister.co.uk/2008/07/29/terrafugia_transition_on_show_oshkosh/
http://www.ridelust.com/the-terrafugia-transition-road-able-aircraft-and-total-mindaggressive-fornication/
Ã‰ um pÃ¡ssaro? Um aviÃ£o? NÃ£o, Ã© um carro! O carro voador Transition poderÃ¡ estar nas ruas ou nos cÃ©us no ano que vem. Premiado pelo Instituto de Tecnologia de Massachusetts (MIT), ele foi criado pelo estudante Carl Friedrich. Leva duas pessoas e se desloca tanto com rodas quanto por meio de uma hÃ©lice na parte traseira. Com as asas recolhidas, mede apenas 2 metros de largura e pode ser estacionado numa vaga normal de garagem. Segundo informaÃ§Ãµes do fabricante, ele deverÃ¡ chegar ao mercado por US$ 190 mil.
Fonte: Ã‰poca - NÃºmero 542.
Leia mais:
http://tecnologia.terra.com.br/interna/0,,OI3227192-EI4799,00-Carro+voador+pode+estar+a+venda+a+partir+de.html

PALAVRA DA SEMANA: OBSOLETO
Aquele que ficou habituado e nÃ£o se reciclou. A palavra veio do latim solere, "acostumar", mais o prefixo ob, "no sentido de". De solere veio tambÃ©m o hoje pouco usado verbo "soer" - "ocorrer com freqÃ¼Ãªncia". O prefixo ob aparece em "Ã³bvio", de ob viam, "na direÃ§Ã£o a que o caminho conduz", em contraposiÃ§Ã£o Ã noÃ§Ã£o de criatividade em "encontrar o prÃ³prio caminho".
Max Gehringer - Fonte: Ã‰poca - NÃºmero 542.

CONCURSOS
O site http://www.pciconcursos.com.br/ traz informaÃ§Ãµes sobre os concursos que estÃ£o acontecendo no paÃs.
Fonte: O Tempo - 05/10/08.

TRAINEE C&A
A C&A estÃ¡ promovendo a 54Âª ediÃ§Ã£o de seu programa de Trainees. SÃ£o 25 vagas para graduados de julho de 2005 a dezembro de 2008 em AdministraÃ§Ã£o de empresas, AdministraÃ§Ã£o mercadolÃ³gica, Arquitetura, CiÃªncias contÃ¡beis, ComunicaÃ§Ã£o, Economia, Engenharia, Marketing e Moda. InscriÃ§Ãµes pelo site http://www.cea.com.br/ atÃ© o dia 30 de outubro.
Fonte: O Tempo - 05/10/08.

ESCASSEZ Ã‰ GLOBAL
RelatÃ³rio da Unesco (OrganizaÃ§Ã£o das NaÃ§Ãµes Unidas para a EducaÃ§Ã£o, a CiÃªncia e a Cultura) a ser divulgado em dezembro apontarÃ¡ que a escassez de engenheiros nÃ£o ocorre apenas no Brasil ou nos paÃses em desenvolvimento, afirmou Ã Folha o responsÃ¡vel pelo Programa das CiÃªncias da Engenharia da Unesco, Tony Marjoram.
Ainda na fase de compilaÃ§Ã£o dos dados, o relatÃ³rio nÃ£o possui nÃºmeros precisos sobre o panorama do mercado de engenharia do mundo. Segundo Marjoram, a percepÃ§Ã£o da escassez existe em vÃ¡rios paÃses, e as naÃ§Ãµes em desenvolvimento perdem cÃ©rebros para as mais ricas. Ele afirma ainda que o problema Ã© estrutural, pois os estudantes saem da escola sem intimidade com a ciÃªncia, o que prejudica a escolha pela engenharia.
Congresso no Brasil: O relatÃ³rio serÃ¡ lanÃ§ado na ConvenÃ§Ã£o Mundial de Engenharia, que acontecerÃ¡ entre 2 e 6 de dezembro deste ano em BrasÃlia. Pela primeira vez em sua histÃ³ria, o evento acontecerÃ¡ na AmÃ©rica. A inscriÃ§Ã£o pode ser feita no site http://www.wec2008.org.br/. (AL)
Fonte: Folha de S.Paulo - 05/10/08.

PETROBRAS CRIA CENTRO EM ESCOLA
A Petrobras inaugurou recentemente o Cetai (Centro de ExcelÃªncia em Tecnologia de AplicaÃ§Ã£o em AutomaÃ§Ã£o Industrial), dentro da Escola PolitÃ©cnica da USP (Universidade de SÃ£o Paulo). "Os alunos participantes vÃ£o se aproximando do perfil exigido dos que trabalham na Petrobras", afirma Lincoln Moro, consultor sÃªnior da Ã¡rea de abastecimento da estatal. "O Cetai tem tambÃ©m a funÃ§Ã£o de criar empreendedores, buscando uma sÃ³lida base de pequenas e mÃ©dias empresas de tecnologia", acrescenta. (GG)
Fonte: Folha de S.Paulo - 05/ 10/08.
Saiba mais: http://www2.usp.br/index.php/tecnologia/15311-cetai-atuara-na-area-de-automacao-industrial

SETORES EM EXPANSÃƒO
Em um cenÃ¡rio de economia competitiva e em expansÃ£o, as empresas costumam olhar com mais atenÃ§Ã£o para os currÃculos de jovens candidatos.
Atualizados, cheios de idÃ©ias e jÃ¡ com alguns anos de experiÃªncia profissional, eles chegam a ser caÃ§ados em alguns setores. Ã‰ o que acontece, por exemplo, nos campos de mineraÃ§Ã£o, exploraÃ§Ã£o de petrÃ³leo e engenharia, que vÃªem no novato o perfil ideal para preencher a demanda por especialistas.
Os setores que mais empregam jovens de 25 a 30 anos com nÃvel superior sÃ£o os de serviÃ§os, administraÃ§Ã£o pÃºblica, indÃºstria, comÃ©rcio e construÃ§Ã£o civil, aponta o MinistÃ©rio do Trabalho e Emprego.
Para saber que nichos desses setores oferecem boas oportunidades de carreira, a Folha entrevistou consultores e empresas. Eles apontaram seis ramos de atuaÃ§Ã£o: mercado financeiro, construÃ§Ã£o civil, exploraÃ§Ã£o de petrÃ³leo e gÃ¡s, mineraÃ§Ã£o, varejo e indÃºstria automobilÃstica (leia mais sobre eles nas prÃ³ximas pÃ¡ginas).
O setor pÃºblico nÃ£o serÃ¡ abordado porque nÃ£o tem muito peso na contrataÃ§Ã£o de jovens com nÃvel superior no Estado de SÃ£o Paulo. SÃ£o 47 mil jovens (de 25 a 29 anos) funcionÃ¡rios pÃºblicos estatutÃ¡rios -17,15% do total de 274 mil.
"Em SÃ£o Paulo, o serviÃ§o pÃºblico Ã© menos representativo do que em outras regiÃµes. Com um setor privado mais forte e dinÃ¢mico, sua importÃ¢ncia como gerador de empregos Ã© menor", explica Nelson Marconi, 43, professor de economia do setor pÃºblico da FGV-SP (FundaÃ§Ã£o Getulio Vargas).
RetenÃ§Ã£o de talentos: Enquanto isso, no setor privado, algumas empresas oferecem treinamento, incentivo ao crescimento na carreira, bons salÃ¡rios e clima informal para reter jovens talentos.
O estudo "Empresa dos Sonhos dos Jovens", realizado pela consultoria Cia. de Talentos neste ano, mostra que bons salÃ¡rios sÃ£o o maior chamariz para 86% dos 27.661 entrevistados de 18 a 25 anos. Em segundo lugar ficou a chance de crescimento profissional (84%).
Para FÃ¡tima Rossetto, consultora da DBM, algumas empresas preferem formar talentos desde o programa de estÃ¡gio, e outras buscam esses profissionais no mercado, apostando na formaÃ§Ã£o gerencial.
Seu conselho para quem busca boa posiÃ§Ã£o Ã© fazer contatos, acompanhar o mercado e ter clareza sobre o que quer.
Eduardo Campos Lima/Renata de Gaspari ValdejÃ£o - Fonte: Folha de S.Paulo - 05/10/08.
MinistÃ©rio do Trabalho e Emprego - http://www.mte.gov.br/
FGV - http://www.fgv.br/
Cia. de Talentos - http://www.ciadetalentos.com.br
DBM - http://www.dbmconsultoria.com.br/

VALE TUDO - TÃ‰CNICA PARA MELHORAR A MEMÃ“RIA ESTÃ ENTRE APOSTAS
Com apenas 15 anos, mas jÃ¡ pensando nos desafios do vestibular, o estudante Gustavo Koiti Arakaki comeÃ§ou neste ano a estudar na escola MÃ©todo Supera, que ensina um tipo de ginÃ¡stica cerebral. Ele acha que tem a "memÃ³ria meio fraca" e quer treinar para evitar problemas de memorizaÃ§Ã£o quando os vestibulares chegarem.
"Eu quero chegar lÃ¡ com o raciocÃnio mais rÃ¡pido", diz. Para isso, durante duas horas semanais, ele faz exercÃcios com o Ã¡baco -instrumento oriental que faz operaÃ§Ãµes matemÃ¡ticas- e atividades que exercitam o cÃ©rebro, como escrever uma frase de trÃ¡s para a frente.
O Supera foi criado hÃ¡ trÃªs anos por AntÃ´nio Carlos PerpÃ©tuo. Ele comeÃ§ou a pesquisar como poderia ajudar o filho, que tinha dificuldades na escola. Descobriu o Ã¡baco e fez com que o filho treinasse cÃ¡lculos no instrumento. Viu que a atividade deu resultado e decidiu ensinÃ¡-la a outras pessoas. Procurou outros exercÃcios que tambÃ©m exercitassem a mente e abriu a escola MÃ©todo Supera, que jÃ¡ tem 300 alunos em 12 unidades no paÃs.
"Hoje, Ã© difÃcil se sobressair no vestibular. Qualquer vestibulando que se leve a sÃ©rio estuda umas 13 horas por dia", diz PerpÃ©tuo. "Ele acaba fazendo dois, trÃªs anos de cursinho. E aÃ entra o Supera, que ajuda a absorver conteÃºdo."
A tÃ©cnica, porÃ©m, gera controvÃ©rsias. Para Eliel Barbosa da Silva, diretor do cursinho Elite PrÃ©-Vestibular, mÃ©todos como o Supera valem, mas nÃ£o sÃ£o tÃ£o eficientes. "Claro que qualquer treino Ã© bom para o vestibulando, mas o pouco tempo que ele tem deve ser investido no conteÃºdo das provas", diz. "Exercitar a mente contribui indiretamente no vestibular. EntÃ£o, Ã© melhor gastar tempo com estudo, que contribui diretamente." E completa: "NÃ£o existe magia no vestibular. Tem que estudar".
Assim como PerpÃ©tuo, criador do MÃ©todo Supera, o Kumon tambÃ©m surgiu das preocupaÃ§Ãµes de um pai com o seu filho. A tÃ©cnica, seguida hoje por pelo menos 100 mil brasileiros, consiste em dar independÃªncia ao aluno, que, sem ajuda de um professor, precisa resolver exercÃcios.
Outro mÃ©todo que promete ajudar a vida dos candidatos aos principais vestibulares Ã© a arrumaÃ§Ã£o de quarto para estudantes. Percebendo que muitos de seus pacientes nÃ£o conseguiam estudar porque tinham o quarto bagunÃ§ado, a psicÃ³loga Celi Piernikarz passou a oferecer um serviÃ§o extra: atende aos vestibulandos em seu consultÃ³rio, e, a partir das preocupaÃ§Ãµes e necessidades deles, instrui uma de suas assistentes, que vai atÃ© a casa do vestibulando e arruma, junto com ele, o seu quarto.
"Muitas vezes o vestibulando nÃ£o estuda porque nÃ£o consegue, nÃ£o Ã© nem porque nÃ£o quer", diz a psicÃ³loga. "Ele tenta, mas nÃ£o tem nem um lugar apropriado para se dedicar ao vestibular. NÃ³s vamos lÃ¡ e resolvemos isso."
"Outubrite"
Nesta Ã©poca, a menos de dois meses das grandes provas, a ansiedade aumenta, e os alunos costumam ser acometidos por uma "doenÃ§a" conhecida nos cursinhos como "outubrite".
A aposta para driblar a sÃndrome do mÃªs de outubro de Alessandra Weinmann, 20, pelo terceiro ano no cursinho Anglo, Ã© a ajuda das "cartolinas de estudo", que ela confeccionou metodicamente durante o ano. Incitada pelas fichas de estudo que professores aconselham a fazer, ela foi mais radical e comeÃ§ou a passar a matÃ©ria em cartolinas. Desde o comeÃ§o do ano, jÃ¡ fez mais de 35. "Vou usÃ¡-las para fazer revisÃ£o", diz ela.
Luisa Alcantara e Silva - Fonte: Folha de S.Paulo â€“ 07/10/08.

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